Początkowe wynagrodzenia dla funkcjonariuszy policji mogą być tak niskie, jak $ 21,590 rocznie.
Tradycja kobiet w egzekwowaniu prawa jest długa, ale dopiero w 1972, kiedy rzeczywiście pozwolono im służyć na patrolach. Wcześniej ci z perswazji kobiet zostali zdegradowani do „pracy kobiet”, że tak powiem. Utknęli w urzędniczych obowiązkach, wysłali wezwania i strzegli skazanych. Podczas gdy siły policyjne przeszły długą drogę od tamtego czasu, pensje nie. Funkcjonariusze policji zazwyczaj nie zbierają wysokich wynagrodzeń.
Wynagrodzenie
W 2011 policjanci zarabiają średnio $ 56,260 rocznie lub $ 27.05 na godzinę, informuje Bureau of Labor Statistics. Ale ta liczba odzwierciedla wszystkich policjantów i detektywów, niezależnie od doświadczenia. Początkowe wynagrodzenia dla funkcjonariuszy policji są często mniejsze.
Doświadczenie
Według Allp.com, z mniej niż rokiem doświadczenia, policjant może spodziewać się początkowego wynagrodzenia w dowolnym miejscu pomiędzy $ 21,590 a $ 48,040 rocznie. To działa w zakresie $ 10.38 do $ 23.10 na godzinę. Z doświadczeniem od jednego do pięciu lat, początkowe pensje zaczynają się od $ 30,600 na niskim końcu, a $ 70,170 na wysokim.
Mapa
Podobnie jak w przypadku każdej pracy, lokalizacja wpływa na wynagrodzenia, a policjanci nie są wyjątkiem. Ze wszystkich stanów, New Jersey ma najwyższe średnie wynagrodzenie dla funkcjonariuszy policji, w $ 81,970, według Allp.com. Kalifornia jest blisko drugiego w $ 78,790, a District of Columbia zajmuje trzecie miejsce na $ 67,650. Jeśli dopiero zaczynasz, każdy z tych stanów prawdopodobnie płaci więcej za nowych rekrutów niż inni. Ale tego samego nie można powiedzieć o Arkansas, Mississippi i West Virginia, gdzie pensje są najniższe w kraju, odpowiednio w $ 36,660, $ 31,060 i $ 36,250.
Możliwości
Możliwości zatrudnienia zazwyczaj nie odzwierciedlają potencjału zarobkowego. Na przykład, według BLS, Kalifornia zatrudnia najwięcej policjantów, a pensje są tylko drugimi najwyższymi w kraju. Teksas jest drugim pod względem liczby zatrudnionych policjantów, ale pensje są w centrum zainteresowania narodu. Jako stan, Dakota Północna zatrudnia najmniej, z doniesieniami tylko o policjantach 980.
Perspektywy pracy
Biuro Statystyki Pracy przewiduje wzrost zatrudnienia 7 procent z 2010 do 2020 dla policjantów. Jest to znacznie wolniej niż tempo wzrostu dla wszystkich zawodów w USA, które szacuje się na 14 procent. Powolny wzrost jest prawdopodobnie wynikiem cięć wydatków rządowych. Ale niskie wynagrodzenia zazwyczaj oznaczają wyższe obroty, więc możliwości zatrudnienia są obecne.
